Por qué quieres escuchar “Tienes demasiado tiempo libre”

La mayoría de la gente piensa que quiere escuchar ciertas frases de su jefe o colegas.

  • “¡Hiciste un trabajo excelente!”
  • “Prestas demasiada atención a los detalles”.
  • “Eres realmente un gran trabajador”.

Esos son seguros, pero se han vuelto tan comunes que se tiran sin pensarlo dos veces. Por ejemplo, en las reuniones de desarrollo empresarial, las personas siempre terminan la reunión diciendo “gran reunión”, incluso si la reunión no es nada especial. No hay motivación para decir otra cosa que no sea “un gran encuentro”.

Los elogios básicos son agradables de recibir, pero a menudo son solo cosas que la gente dice por costumbre.

Sin embargo, lo que realmente quieres escuchar es: “Tienes demasiado tiempo libre”.

O de manera similar, “No sé cómo encontraste el tiempo”.

Algunas de estas afirmaciones me las han dicho a lo largo de mi carrera, y durante mucho tiempo las he visto como negativas. Solo en los últimos cinco años he tenido tiempo de pensar por qué esta declaración no es tan negativa como pensé inicialmente.

He aquí por qué deberías buscar este cumplido y considerarlo excelente:

Que alguien diga: “Tienes demasiado tiempo libre” en realidad te dice que estás en el camino correcto.

Solía ​​pensar que era un cumplido negativo. Es como mi trabajo, porque probablemente no esté estrictamente relacionado con mi trabajo, es aburrido y probablemente debería trabajar más duro.

Ahora, creo que eso significa que de alguna manera los sorprendí.

Cuando alguien le dice que tiene demasiado tiempo libre, no quiere decir “Trabajo tan duro y bien hecho”. Es más como si hubieras realizado algún tipo de magia: todo tu trabajo está hecho, pero también puedes agregar algunas cosas adicionales. Hiciste algo interesante que te interesa, o trabajaste en un proyecto fuera de tu alcance.

Se te ocurre algo que la gente no esperaba.

Puede ser novedoso, útil o fascinante de alguna manera; nadie sabe cómo lo haces.

Tener tiempo extra no es lo mismo que ser productivo o trabajar frenéticamente.

Personalmente, siempre me han interesado los gráficos y disfruto creando caricaturas e ilustraciones en mi tiempo libre. He estado usando la suite de Photoshop, Illustrator e InDesign de Adobe durante más de 15 años.

Con el tiempo, terminé creando un pequeño libro de historietas que distribuí durante la recaudación de fondos para el Centro de Investigación del Cáncer Fred Hutchinson.

Este es el tipo de proyecto o interés que sorprende a la gente, no estrictamente relacionado con el trabajo. Porque si es así, serás solo otro gran trabajador.

Cuando tiene demasiado tiempo libre, trae sus pasiones o pasatiempos externos a su trabajo de una manera única.

Recuerde, ya debe tener un alto desempeño en el trabajo para lograr esto.

Si no es particularmente competente en el trabajo, pero aparece con un libro de historietas que aparentemente pasó horas leyendo, su gerente podría decir algo más: “Tendrá más tiempo libre porque lo despidieron. “

A diferencia de la mayoría de los éxitos profesionales, no puede tener un plan claro para este tipo de logros.

Una vez que comienzas a planificar cómo hacer algo divertido e interesante para ti, pierdes lo que lo hace especial en primer lugar.

No querrás organizar tu tiempo en tu calendario bajo el encabezado “Hacer cosas creativas para sorprender a los demás: 3:45–4:15 p. m.” Piensa en ello más como una evolución de tus intereses y pasatiempos naturales. Al nutrirlos, eventualmente podrá integrarlos con su trabajo de una manera que se destaque.

Tienes que explorar tus pasiones e intereses.

Otra razón para no planear integrar proyectos personales con el trabajo es que no debe hacerlo por crédito o reconocimiento. Debe ser un producto natural de la combinación de tus intereses y trabajo.

Porque hay otra dimensión de la trascendencia y la trascendencia: no es algo por lo que necesariamente quieras ser famoso.

Tienes que tener cuidado con los problemas sociales que vienen con el exceso de rendimiento.

No es lo mismo que exagerar y pisarle los pies a la gente.

En términos generales, las personas de alto rendimiento no son muy populares. De vuelta en la escuela secundaria, tomé una clase de literatura con un maestro notoriamente difícil de aprender. Tuvimos que llevar un diario de lectura, que casualmente fue el amanecer de la computadora Apple II. Usé una aplicación de tipografía gráfica en mi computadora para crear una versión increíblemente excelente de mi revista To Kill a Mockingbird. Cuando obtuve mi calificación, era un AAA, básicamente dos A adicionales en el libro de calificaciones.

De repente, se elevó el listón del logro. Como puedes imaginar, al resto de la clase no le pareció lindo, y nunca me hicieron olvidarlo.

El punto es que tienes que prestar atención a tu entorno social para no ir por el camino equivocado.

Si empiezas a hacer el trabajo de otra persona, tus compañeros de trabajo lo resentirán.

Demasiado tiempo es algo completamente diferente. Conectas los puntos de tu vida en algo nuevo, único y útil. Si surge de tu pasión (y realmente disfrutas compartirla), la gente lo sentirá.

Apunta a esa sorpresa. Esto es lo que hace que la gente se pregunte dónde encuentras tu tiempo.

Publicado originalmente en.

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La información expuesta en este artículo es de índole informativo, se recomienda siempre comparar información con otras fuentes de internet, antes de tomar una decisión sobre cualquier aspecto.

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