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nuestra personalidad es En realidad desde el nacimiento es la base de nuestra personalidad. Lo que haces con esa personalidad determina tu carácter. No creo que sea una exageración decir que el carácter de uno es el aspecto más crucial de lo que uno se convierte.
Cuatro de cada diez personas tienen el rasgo de personalidad hacedor. Este artículo analiza las características y características de la personalidad Doer, así como sus posibles fortalezas y debilidades.
¿Qué es una personalidad práctica?
El tipo de personalidad hacedor describe tanto al que piensa como al que siente. Un «hacedor» es un ESTP, una de las 16 personalidades identificadas por Isabel Briggs Myers y Katharine Cook Briggs con base en la Prueba de personalidad junguiana, que es Extroversión (frente a Introversión), Sensación (frente a Intuición), Pensamiento (frente a Sentimiento) ) y la percepción (en oposición al juicio). Debido a su capacidad para tomar decisiones rápidamente, los hacedores pueden hacer mucho en poco tiempo.
Sin embargo, Los hacedores no necesariamente toman estas decisiones basándose en la lógica, sino en el instinto y la intuición.Esto puede hacerlos parecer un poco irrazonables porque no están seguros de cómo llegaron a sus conclusiones.tienden a ser buenos en tomar decisiones al instantepero no es bueno pensando en los problemas.
Es más probable que un hacedor sea valiente, desafiante, persistente, intimidante, trabajador y, en general, más feliz que un individuo más reflexivo. Pero al mismo tiempo, los hacedores a veces pueden ser un poco tercos… o, para decirlo de manera más diplomática, muy determinadoEn casos extremos, un hacedor felizmente saltará de un acantilado y seguirá a un amigo sin importar el peligro que acecha debajo.
También puedes pensar en un personaje hacedor como un valiente caballero, que ataca constantemente y acepta desafíos para cumplir con sus deberes.Este Los hacedores no prestan mucha atención a los pequeños detalles. Y a menudo tienden a ignorarlos, porque los hacedores se enfocan en su objetivo principal, grande o pequeño.Los ejecutantes se distraen fácilmente con otra tarea que parece más emocionante o convincente, pero No te rindas mientras tengas algo que hacer.
9 señales de que tienes una personalidad emprendedora
1. Cuando inicia un proyecto, tiene un objetivo final específico.
Las personas con una personalidad de «hacedor» no se lanzan de cabeza a los proyectos. Mantienen su entusiasmo bajo control el tiempo suficiente para establecer metas y desarrollar estrategias para alcanzarlas. Los mejores se toman el tiempo para pensar en el futuro y prepararse.
Si bien puede parecerlo, tener una personalidad emprendedora no significa ser impulsivo. Los hacedores no quieren apresurarse para lograr algo. Quieren hacer las cosas bien la primera vez. Por lo tanto, se toman el tiempo para establecer metas realistas y desarrollar un plan para alcanzarlas. Los hacedores también tienden a Dividir grandes proyectos en pequeñas tareasLos hacedores pueden entonces gestionar y priorizar las diferentes funciones, teniendo en cuenta todas las demás variables que puedan cambiar o surgir.
2. Reconocer tus logros es importante.
Los hacedores saben cuándo darse por vencidos. Regularmente se toman un tiempo para celebrar sus éxitos y desarrollo, relajarse y recargar sus cuerpos. Los hacedores siempre buscan la siguiente tarea tan pronto como se completa la tarea anterior. Las personas que hacen cosas incluyen un tiempo de celebración en su estrategia general desde el principio para garantizar que sus logros sean reconocidos.
Los hacedores siempre buscan la siguiente tarea tan pronto como se completa la tarea anterior.
Cada persona es diferente y sus objetivos y estilo de vida están estrechamente relacionados con esas diferencias.Por ejemplo, los hacedores asumen muchas cosas a la vez porque siempre tienen como objetivo hacer el trabajo lo más rápido posible. Organización eficaz y gestión eficiente del tiempo.De esta manera, pueden disfrutar más rápidamente de los frutos de su trabajo, pero también significa que carecen de descansos para relajarse o reducir la velocidad.Es por eso que los hacedores se aseguran Organiza pequeñas celebraciones para premiarte por el trabajo realizado para que no se quemenLo último que quiere hacer un hacedor es quemarse.
3. Le gusta estar ocupado, pero quiere ver los frutos de su trabajo.
Los hacedores prefieren las actitudes «positivas», pero no dejan que eso nuble su juicio. Quieren ver evidencia de que sus esfuerzos están dando sus frutos. Utilizan una línea de tiempo para realizar un seguimiento de su desarrollo, por lo que no pierden el tiempo.
Los hacedores establecen metas y las comparan entre sí. Te gusta mantenerte ocupado y no te gusta perder el tiempo. Sabes cuándo dejar de trabajar y cuándo pasar el rato. Estás impulsado a tener éxito. Si bien puede parecer que está constantemente en movimiento, puede equilibrar su personalidad ambiciosa con una moderación saludable. Te gusta establecer metas y marcarlas en tu lista.
4. Eres extrovertido.
La mayoría de las personas con una personalidad de «hacedor» tienden a ser extrovertidas, sobre todo si su profesión requiere que otros los rodeen mucho. Tienen un suministro aparentemente ilimitado de energía que utilizan para inspirar a otros. Pero eso no significa que los introvertidos no sean personas autoeficientes. Los introvertidos toman el primer lugar (y juegan) cuando trabajan solos. Por lo tanto, los empleadores deben evitar emitir juicios precipitados sobre sus empleados más conservadores.
Si bien el concepto de extrovertido a menudo se asocia con los asistentes a la fiesta, la verdad es que la mayoría de los extrovertidos son «de persona a persona». Hacen amigos rápidamente, hablan en grupo y no les importa ser el centro de atención. Sin embargo, es importante tener en cuenta que no todas las personas con este tipo de personalidad son iguales. Ser extrovertido, abierto y hablador no te hará extrovertido, pero será efectivo para iniciar conversaciones y conectarte con los demás.
5. La automotivación es una elección que haces.
La automotivación es el sello distintivo de un hacedor.Están ansiosos por dedicar el tiempo y la energía necesarios para mejorar su «puntaje» todos los días. Cada vez que completan un proyecto, se fijan metas nuevas y más difíciles. También usan humildemente herramientas para ayudarlos a lograr sus objetivos.
Esto es real. La automotivación es una elección personal. Sin embargo, eso no hace que sea más fácil ser una persona motivada. Muchas personas con el rasgo de personalidad hacedor aprenden a motivarse todos los días. Al elevar sus niveles de rendimiento hasta el punto en que sienten que su arduo trabajo está dando sus frutos, comienzan a ver mejoras en sus vidas. Desde fuera parecen tenerlo todo, pero en realidad tienen sus altibajos como nosotros. Es solo que cuando otros tiran la toalla, pueden quitarse el polvo y seguir adelante.
6. Das un paso adelante.
El voluntariado es algo natural para aquellos con el tipo de personalidad «hacedor». Aunque no les paguen, disfrutan participando en actividades que requieren un verdadero esfuerzo. El voluntariado es admirable, pero aquellos que son buenos en el voluntariado se aseguran de reservar tiempo para relajarse y rejuvenecer. Planifican sus actividades de voluntariado para no cansarse demasiado.
El voluntariado es una pasión para los hacedores que aprovechan al máximo su tiempo. Saben cómo acercarse a las personas y las causas a las que quieren ayudar y apoyar. Saben cómo aprovechar al máximo su tiempo centrándose en las cosas que más importan. Los hacedores entienden cómo administrar eficazmente su tiempo y energía. Saben cómo ser proactivos en una variedad de proyectos y enfocarse en los resultados más que en el proceso. Les gusta hacer las cosas porque están orientados a objetivos, incluso si no pagan por ello.
7. Disfruta estar rodeado de compañeros de ideas afines.
Es más probable que los hacedores colaboren cuando trabajan hacia los mismos objetivos. Entienden que la mejor manera de competir y colaborar sin defraudar a nadie es el trabajo en equipo. Localizan, o mejor aún, construyen una red de apoyo de personas con aspiraciones similares a las suyas.
A los hacedores les encanta trabajar con personas que están tan motivadas como ellos. Las investigaciones muestran que las personas con personalidades emprendedoras están más motivadas cuando trabajan con otros. También es más fácil para otros medir el progreso cuando se trabaja en equipo. Los hacedores son personas que tienen el impulso y la capacidad para hacer las cosas. A menudo son emprendedores y tienen dificultades para trabajar con personas que no están enfocadas en el objetivo final. Si tiene una personalidad emprendedora, siempre puede construir una red de apoyo de compañeros y motivarse unos a otros. Te gusta encontrar personas que entiendan tus objetivos y trabajen juntos para lograrlos.
8. Puede equilibrar la cantidad y la calidad del trabajo.
A pesar de su deseo de lograr más, el actual Los hacedores no comprometen la calidadAunque su motivación es maximizar la producción, están igualmente preocupados por la calidad del trabajo que realizan. A menudo realizan autoevaluaciones o buscan fuentes confiables cuando trabajan en proyectos.
Los hacedores son personas que están más motivadas para lograr más que la mayoría de las personas. Se ven obligados a maximizar la producción, pero no comprometerán el valor. Su deseo de lograr más suele ir acompañado de una pasión por la calidad del trabajo que realizan para impresionar. Si bien ser un hacedor no siempre es la forma más fácil de abordar un proyecto, las cualidades que conlleva ser un hacedor son innegables. Este tipo de persona puede crear una simetría entre cantidad y calidad.
9. Puedes hacerlo sobre la marcha.
a través del acto de hacer las cosas, A los hacedores les encanta impartir sus conocimientos.Las personas con actitud hacedora alientan a las personas a hacer preguntas, siempre están dispuestas a responder preguntas y brindar comentarios.
Los practicantes generalmente se sienten más cómodos enseñando haciendo que simplemente hablando. Estas personas estarán encantadas de explicar y demostrar las soluciones adecuadas cuando se les pida consejo. Únase a las filas de maestros, mentores y entrenadores, hacedores a los que les encanta aconsejar, dar ejemplos, explicar y aclarar problemas con ilustraciones prácticas.
Pensamientos finales sobre el carácter del hacedor
De hecho, el carácter de una persona se forma a través de sus elecciones… no necesariamente su carácter innato.Además, el carácter de una persona no es lo mismo que su carácter, pero están estrechamente relacionados.
En este artículo, esperamos ayudarlo a comprender el tipo de personalidad del hacedor y los rasgos que lo acompañan. Al aprender sobre los diferentes tipos de personalidad, puede comprenderse mejor a sí mismo y a los demás. Lea este artículo para saber cómo encontrar sus puntos fuertes y aprender a utilizar sus inclinaciones naturales para tener éxito y ser feliz en su negocio y en su vida personal.
La información expuesta en este artículo es de índole informativo, se recomienda siempre comparar información con otras fuentes de internet, antes de tomar una decisión sobre cualquier aspecto.
